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1. Predicación.
2. Enseñanza.
3. Pastoreo.
4. Administración.
"Apacentad la grey de Dios que está entre vosotros, cuidando de ella, no por fuerza, sino voluntariamente; no por ganancia deshonesta, sino con ánimo pronto; no como teniendo señorío sobre los que están a vuestro cuidado, sino siendo ejemplos de la grey. Y cuando aparezca el Príncipe de los pastores, vosotros recibiréis la corona incorruptible de gloria" (1 Pedro 5:2-4).
OBJETIVOS PASTORALES
1. QUE LA IGLESIA CONSOLIDE SU LUGAR EN LA COMUNIDAD
El enfoque mas importante es hacer la iglesia “conocida”. Que las referencias de la comunidad sean favorables en cuanto a su testimonio y su presencia. La iglesia debe ser parte integral de la comunidad en la que Dios la ha puesto para ser “luz, sal y comunidad pacificadora”. Las bases para consolidar este lugar han de ser nuestra norma de vida, la armonía eclesial interna, el amor práctico y el testimonio.
2. RECOCILIAR Y VINCULAR A LAS PERSONAS CON DIOS
Partiendo del hecho que la evangelización es la labor suprema de la iglesia del Señor, la pastoral se ha de proyectar hacia la motivación, capacitación, y acción evangelizadora organizada y permanente de nuestra congregación.
3. FORMACION Y PERFECCIONAMIENTO DE CREYENTES
Hemos de comprender que el vivir cristiano no es solamente “despojarse del viejo hombre”, sino también, “revestirse del nuevo hombre, creado según Cristo”. El apóstol Pablo esclareció este fin cuando escribió: “a fin de presentar perfecto en Cristo Jesús a todo hombre”.
Debemos aprender a amar, como nos ama Jesús; a ser justos como Jesús; a servir como Jesús; a ser santos como Jesús; no sólo a aspirar sino a dejar en libertad al Espíritu Santo para que obre en esa dirección. Apuntamos a eliminar el resentimiento, el orgullo, los chismes, la desobediencia, la falta de sujeción al Señor y a la iglesia, la pereza para servir, la inconstancia, etc.
4. LA CREACION Y MADURACION DE RELACIONES
La relación base que hay que aprender a madurar, es la relación con nuestro Dios, pero, además nuestra relación con los demás y con la iglesia, en función de servir juntos a Dios y a la gente. Hemos de aprender a mantener el orden interno, a relacionarnos con el ministerio de la iglesia y sujetarnos a él, a relacionarnos con nuestra vecindad, compañeros de estudio y trabajo, y amistades y familiares.
5. ORGANIZAR Y MOVILIZAR A LA IGLESIA CON SUS DONES Y TALENTOS
Tenemos que comprender que no somos una iglesia “turista”; a Cristo lo hemos aceptado como “Salvador”, pero, él es también nuestro “Señor”, y a través del Espíritu Santo, nos ha otorgado a cada uno “dones y talentos” para edificación de todo el cuerpo. De tal manera que todo hermano puede y debe servir. Los pastores no son dados a las iglesias para que ellos hagan toda la obra, sino, para perfeccionar y madurar a los hermanos para que ellos bajo la dirección y el ejemplo pastoral hagan la obra de Dios. El Pastor aunque recibe salario, no vive para hacerlo todo, sino para enseñar a los hermanos a hacer la obra de Dios; por ello el objetivo pastoral de motivar a la iglesia para ser el cuerpo en el que todos tengan parte, en el que todos trabajemos como un equipo bien unido, en el que todos aprendamos, gocemos, y suframos juntos para la gloria de Cristo, Señor y Cabeza de la iglesia.
COMPRENDIENDO LAS METAS PASTORALES
1. PRESENTACION DE CREYENTES "PERFECTOS"
La tarea pastoral busca presentarle al Señor creyentes maduros, adultos en la fe, “perfectos en Cristo Jesús”. El trabajo pastoral no es entretener a la iglesia mientras vuelve Cristo, sino trabajar con serias intenciones de perfeccionar a los creyentes.
2. PREPARAR A LOS CREYENTES PARA EL SERVICIO EN EL REINO DE CRISTO Y DE DIOS
Nuestro servicio actual no es mas que una práctica para aprender a servir en el futuro glorioso de los hijos de Dios. Hemos de aprender a resolver problemas, a ponernos de acuerdo, a tomar decisiones y trabajar juntos. La iglesia es nuestra escuela para servir en el reino terrenal de Cristo y el reino eterno de Dios.
3. PRESENTAR UNA IGLESIA UNIDA
El cuerpo de Cristo lo componemos muchos miembros, y ninguno puede decir al otro “no te necesito”. El presentar una iglesia unida es un desafío al amor y al respeto mutuo. Es un llamado al entendimiento entre los diferentes organismos de la iglesia. Es un llamado a la comunión y a la cooperación. Es un llamado a la armonía. Esto es verdaderamente posible si nos ponemos bajo la dirección del Espíritu Santo.
MEDIOS PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS Y METAS
1. La vida de santidad del Pastor y miembros de la iglesia con base a un sometimiento a Cristo.
2. El ayuno y la oración perseverante y conjunta del Pastor y la iglesia.
3. La disposición del corazón del Pastor, líderes de la iglesia, y de la iglesia misma para servir.
4. La responsabilidad de cada organismo directivo de la iglesia, para planear y programar las actividades de su ministerio.
EL PAPEL PASTORAL EN LA NUEVA FASE ADMINISTRATIVA DE LA IGLESIA
1. Ser parte activa de los Planes y Programas de la iglesia, funcionando como un Coordinador General.
2. Mantener la comunicación constante, a fin de que nadie pierda de vista los objetivos y metas que se tratan de alcanzar, y sugerir ideas.
3. Estimular, motivar, elogiar con sinceridad los logros. Si en el transcurso de la ejecución de planes y programas se cometen errores, ayudar a corregir y estimular a seguir adelante.
4. Si hubieran cambios, notificar a quien corresponda.
5. Mediar en los casos de posibles “roces” o desavenencias entre comités, departamentos, sociedades, comisiones o entre sus líderes.
6. Estar atento y siempre a la orden de los diferentes cuerpos directivos, para responderles a sus preguntas, darles sugerencias si las solicitan, orientarles en la formulación de planes y programas, etc.
7. Los cuerpos directivos deben estar claros que si el Pastor es miembro ex-oficio de cada uno de los comités, en ninguna manera es para estar sobre ellos, sino al lado de ellos, ya que juntos llevamos el mismo camino y apuntamos a las mismas metas.
8. El Pastor siempre estará motivando con su ejemplo, su fe, su actitud positiva ante las circunstancias adversas, su entusiasmo, su compromiso y su amor.
9. Además de todo esto, el Pastor cumplirá las funciones pastorales consignadas en la Constitución de la iglesia, pero fundamentalmente, las que Dios le revela en su Santa Palabra.
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